Naliczanie i ewidencjonowanie wynagrodzeń, ryczałtów, ekwiwalentów i innych świadczeń pieniężnych pracowników;Naliczanie i terminowe dokonywanie potrąceń obligatoryjnych i fakultatywnych z wynagrodzeń;Sporządzanie list płac, dotyczących wypłaty wynagrodzenia;Sporządzenie list do wypłaty diet dla radnych i sołtysów,Naliczanie wysokości ekwiwalentu pieniężnego dla członków Ochotniczej Straży Pożarnej.Rozliczanie należności z tytułu umów cywilno-prawnych z osobami fizycznymi;Naliczanie i terminowe odprowadzanie składek do ZUS;Sporządzanie poleceń przelewów wynagrodzeń pracowników i innych świadczeń pieniężnych;Naliczanie i rozliczanie podatku dochodowego od osób fizycznych;Obliczanie i wypłata zasiłków chorobowych, macierzyńskich, opiekuńczych,wychowawczych i innych świadczeń ZUS itd
Wymagania konieczne:Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
Uprawnienia: doświadczenie w pracy w zespole
Uprawnienia: biegła obsługa komputera, Microsoft Office
Uprawnienia: Kurs kadry, płace, płatnik
Wymagania inne:[Umiejętność 2] : obywatelstwo polskie[Umiejętność 1] : sumienność, skrupulatność, dokładność i komunikatywność[Inne] : Więcej informacji na stronie BIP Urzędu Gminy Kosakowo https://bip.kosakowo.pl/a,15802,wolne-stanowiska.html
Miejsce pracy:Kosakowo
Rodzaj umowy:Umowa o pracę na czas określony
Wynagrodzenie brutto:od 7 200 PLN